今、ドタマ（頭）に来てます!! ーー求職中ですが、３回連続で年齢制限でアウト!! 求人欄には年齢のこと、一つもなかったんですよ、それで電話して面接を申し込むと、○○歳以上お断り、と。そりゃ、年金で何とか暮らしていけることはいけるけど、食べるだけでガツガツ。文化的な生活なんかできません。山に行くにも交通費、宿泊代などお金要るから、その分、パートで働こうと思ってるのですが…。現役世代の若い人たちから見たら、私の仕事への考え方甘いぃ？？
一応、45年、しっかり働いて来ました。勤め先、フラフラしたから退職金なんか、ありません。退職金、何百万もあったら、文化的行為=山登りに費やせるのですが…。他人のこと、羨んでも仕方ないですよね。
ともかく、今、世間の風潮に腹立ってます。絶対、負けない!! 山女ですから!!!!
わたくしも、
生きてくために、稼がねば！
… と 思いつつ…の状態ですが
今は、携帯でも 求人広告を見られる時代(?) で
TVでも 宣伝している Indeedっていうアプリでも、色々と検索できますですね
わたくしとしては、仕事より 嫁さんを 求人(?)したいトコロですが
まぁ、仕事もしていない 爺ぃさんに、嫁さんも 来ませんね (^^)
T-timeさん、コメントありがとうございます。
ホント、高齢者には、冷たい世の中です。まあ、死のうがどうしようが、勝手と言うところでしょうか。
その割には、福祉事業なんか盛ん。お金になる分には、目敏い福祉関連の会社、高齢者から搾り取ったお金ーー介護保険料とか、でぬくぬくじゃないんでしょうか？
山はいいですね。😊ガンガン行ってた時よりも、別の見方が味わえますねー。
"ドタマ” お察しいたします。
私も61歳で年金をもらい始めて、”山三昧”を目論んでいましたが、現在は介護保険額と同じぐらいまで減ってしまいました。差し引きゼロです。「運良く？」再就職してしまったからです。
しかも再就職先を探している間、一度も申請したことの無かった失業保険を手続きした途端に、年金支給までゼロにされてしまいました。慌てて失業保険申請を取り下げましたが手続きの都合（役所側）で2か月間無収入でした。
歳取ってから再就職することが、なにか「あくどい」ことなのかなと罪悪感のようなものを感じました。
面接で息子と同年配の若造に、けんもほろろに扱われるのは辛いですが、頑張って下さい。8合目まで登ればもう少しです。山に登れるのですから、体力気力は40代の若造には負けません。
maasuke1さん、コメントありがとうございます。
ホント、体力、気力、それにドタマの回転、衰えてない、って思ってます。
何だか今の年金や失業保険の仕組み、定年退職者に厳しいですね。すぐ削減されます。
今、八合目ですね、ガンバリます😁
sari-papaさん
初めまして。
私は、今年で67になりました。
働けるうちは働きたいと思って求職活動をしました。
幸いにも定年後は再雇用5年勤め、そのあと福祉施設に勤務しました。
上司と反りが合わず、１年で退職。その後、マンション管理人を３カ月勤めて今は東京都に人材派遣で仕事をしています。こちらも短期勤務なので先日別の事務をエントリーしたのですが先客ありで断られました。その会社から電話が65以上の仕事は中々ありません、あっても応募多数とのことでした。現在の職で何とか延長してもらえないか、言うだけ言ってみようと思っています。
gijinさん、コメントありがとうございます。
お互い大変ですね〜。
まだ頭も身体も元気だから、働きたいのに…。
求人不足っていうけど、なんか変な気がします。
siri-papaさん、初めまして
会社で求人する方の立場からひと言
応募してくださる方には申し訳ないと思いつつ、年齢や性別をハッキリと書けない理由があるんですよ(^-^;
法律で禁止されている求人広告
•性別を限定するような求人
•年齢を限定するような求人（一部例外あり）
•最低賃金以下の給与の求人
私の会社では守衛業務など、75才過ぎの方も働いていますが、やはり
『本人がお元気で前向き』という事がとても重要
私も、山に登って体を鍛えていつまでも元気に頑張りたいと思いま〜す
kaori509さん、コメントありがとうございます。
まあ、年齢制限出せない理由、分からない訳じゃありませんが、チョコっと例えば、「20代〜50代 活躍中」と、コメントあれば、求職候補の目安になるのですが…。
大体、登山してる人は、前向きで元気だ😙😀と思います。面接の時に、「登山してます」って言って、面接官が「それは良いことだ、採用だ」何てならないかなぁ。😅
この何気ない幸せ感を実感できれば、なんとかなるかなぁ、、
なるほどね、山屋は何とかなる…で行きたいです。
宿泊代はケチって、テント泊か避難小屋泊りします。
sari-papaさん、こんばんわ。
法律の改正で年齢性別であらかじめ制限できなく
なってからもう２０年くらい経ちましたかね。
おかげで高齢者はもちろん現役世代でも、
無駄な履歴書を何十枚と余分に書く羽目になってます。
こういうのをお役所仕事っていうんですが、
電話して断られただけマシかもしれません。
形式的に面接して、検討の結果他の人に決まりました。
なんて事例も多々。面接のための時間と電車代だって
タダじゃないし、求職中だと経済的な負担も半端なし。
ということで前向きに。。
k-yamaneさん、コメントありがとうございます。
皆さん、励ましていただいて、とても嬉しいです。
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